Til dæmis, ef þú vinnur fyrir stór fyrirtæki, skipuleggur ársfundir og samninga getur þú búist við laun á hærra enda mælikvarða. Hins vegar, ef þú velur í staðinn að vinna fyrir hagnaðarskyni, skipuleggjandi fjáröflun, getur þú verið á neðri hlið launasviðsins.
Staðsetningin hefur áhrif á launin þín líka. Ef þú býrð og vinnur á höfuðborgarsvæðinu getur þú stjórnað hærri laun en viðburðaráætlun í fleiri úthverfum eða dreifbýli.
Meðaltal viðburðaráætlun Launa- og starfsráðgjafarhorfur
Frá árinu 2017 er miðgildi árlaun fyrir atburðaráætlun $ 59.503, eins og greint er frá af Salary.com. En laun geta farið eins hátt og $ 70.000 fyrir atburðaráætlanir í fyrirtækjum heimsins og sexfalt laun eru ekki óalgengt fyrir reynda, eftirspurnarmenn.
Samkvæmt skrifstofu Vinnumálastofnunar er gert ráð fyrir að áætlanagerð sem ferilsvið vaxi yfir meðaltali. Árið 2024 er búist við að iðnaðurinn stækki um 10 prósent, með yfir 100.000 atvinnuleyfi á landsvísu.
Að ná starfsráðgjöf í viðburðaviðskiptum
Ef þú ert að fara að brjótast inn í atburðaráætlun, eru flestir vinnuveitendur að leita að frambjóðendum sem eru með gráðu í gráðu í lágmarki eða nokkurra ára reynslu af að stjórna atburðum.
Með stórum fundum og samningum sem fela í sér meiri ferðalög og tækni, búast atvinnurekendur meira frá áætlunum um atburði til að tryggja að viðburði gengi vel.
Með vottun er ekki nauðsynlegt, velja margir atburðarleiðarar að fá viðurkenningu á faggögnum (Certified Meeting Professional Professional) (CMP). CMP persónuskilríki gefur þeim meiri trúverðugleika og í mörgum tilfellum getur vottunin hjálpað þér að fá vinnu hraðar og stjórna hærri laun.
Ef þú ert enn í skóla getur þú undirbúið þig fyrir feril þinn og byggt upp eigu með því að taka á greiddum eða ógreiddum starfsnámi. Með því að vinna með fagfólki á meðan þú ert enn í háskóla geturðu fengið handahófskennslu til að skipuleggja atburði og sjá um ábyrgðardaginn. Starfsnám getur gefið þér brún þegar þú ert að leita að vinnu og getur hjálpað til við að byggja upp faglega netkerfið þitt.
Nauðsynlegar færni
Til að ná sem skipuleggjandi þarf að vera vandlega skipulögð. Jafnvel lítilir viðburðir hafa marga mismunandi hluti, þar á meðal seljendur, caterers, gestur ræðumaður, hljóð-og sjón-tæknimenn og fleira. Þú verður að geta unnið með fólki á öllum stigum, frá æðstu stjórnendum til netþjóna, til að tryggja að viðburðurinn gerist vel.
Samningsfærni er einnig mikilvægt. Hluti af starfi þínu er að halda viðburðinum innan fjárhagsáætlunar, sem oft þýðir að fara aftur til seljenda til að ræða verðlagningu og semja um betri samning.
Að lokum er mikilvægasti hluti þess að vera vel skipulögð atburður skipuleggjandi þinn hæfni til að viðhalda composure þínum. Hlutur getur farið úrskeiðis, og oft gerist. Ekki er víst að hátalarinn þinn geti komið upp, matvörumaðurinn gæti ekki búið til nægilega mikið mat eða vídeóið sem er aðalatriðið má ekki spila.
Þú verður að vera fær um að takast á við hvert óhapp þokkalega og rólega og finna lausnir.
Feril í atburðaráætlun getur verið krefjandi en það getur verið ábatasamur atvinnu með miklum vaxtarmöguleika í framtíðinni.