Hvernig á að verða milljarðamæringur eftir aldri 40

Ef þú vilt verða milljarðamæringur þarftu að byggja þessar eiginleikar

Beyonce er ríkur, með tilkynnt netvirði $ 290 milljónir. Og svo situr Kobe Bryant á $ 350 milljónir.

En í fjölmörgum 40 ríkustu sjálfstættum Bandaríkjamönnum undir 40 einstaklingum, fer poppdían næstum allir aðrir í númer 38 á listanum, en á eftirlaunaða NBA verðmætustu leikmanninum, sem höfðu yfirburði íþróttamannvirkja ættu að hafa náð öllum keppnum, komst sputtering inn í númer 33.

Áhrifamikill enn?

Engin vafi. En þegar þú horfir á mikill meirihluti sjálfstætt auðugur á listanum, eru nokkrar undeniable strauma sem myndu leiða til að trúa því að líklegasta leiðin til að verða milljarðamæringur sé ekki í gegnum íþróttir eða tónlist -Það er í gegnum viðskipti.

Með nokkrum undantekningum er listinn dæmd (90 prósent) af ungu stofnendum, frumkvöðlum og fjárfestum sem tengjast alþjóðlegum vörumerkjum eins og Facebook, Uber, Airbnb , Snapchat, Pinterest, Instagram og fleira.

Á heimsvettvangi eru 56 milljarðarár undir 40 ára samkvæmt Forbes 2017 listanum. Þó að nokkrir þeirra, eins og Alexandra Andresen (fæddur í júlí 1996 og yngsti maðurinn sem gerði listann), bjó til mjög mikla örlög frá foreldrum sínum, gerðu meira en helmingur (30) byggt upp eigin auðkennara sína í rými eins og tækni, heilsugæslu og fjárfesta.

Í vaxandi hraða, heimurinn er að mynta sjálfbjarga milljarðamæringar, sumir þeirra enn í 20s þeirra (að horfa á þig, Evan Spiegel af Snapchat ).

En hvað tekur það að byggja upp 10 stafa örlög áratugum áður en þú þarft jafnvel að hugsa um starfslok?

Til að svara spurningunni um hvernig á að verða milljarðamæringur þurfum við að kanna hækkun ungra tækniþjóða eins og Mark Zuckerberg, Collison bræðurna (Stripe), Evan Spiegel og Bobby Murphy (SnapChat) og Adam Neumann (WeWork).

Við getum þá skilgreint sameiningar í ferð sinni til sjálfbærrar velgengni.

Mark Zuckerberg, stofnandi Facebook

Með um 2 milljarða mánaðarlega virka notendur er Facebook mest notaður félagslegur fjölmiðla rás og þriðja mest heimsótt vefsíða á jörðinni. Fyrirtækið myndaði 27.638 milljarða króna í tekjum fyrir 2016, starfa um 19.000 manns og hefur markaðsvirði 407,3 milljarða króna.

Árið 2003, Facebook byrjaði sem bara hliðarverkefni sem tölvutæku unglingaþjálfunin að bera saman hlutfallslega "heita" nemenda. Mark Zuckerberg er hins vegar óhreinn frumkvöðull, að lokum umbreyta verkefninu í alþjóðlegt fyrirbæri - og sjálfur inn í fimmta ríkustu manneskjan í heimi með áætlaðri nettóverðmæti 63,3 milljarða Bandaríkjadala. Mark var 23 þegar hann gerði fyrstu milljarða dollara sína.

John og Patrick Collison, stofnendur Stripe

Írskir bræður John og Patrick varð milljarðamæringur í nóvember 2016 þegar ferskar fjárfestingar hófu verðmæti þeirra á Netinu um upphafsstarfsemi á 9,2 milljörðum króna. Í lok og miðjan 20s náði hver bróðir að minnsta kosti 1,1 milljörðum króna eftir að fjárfestingarrúnn átti að verða milljarðamæringar áður en þeir urðu þrjátíu. Áður en loftið var brotið, voru þau bæði milljónamæringur í unglingum sínum og hafa stofnað og selt viðskiptastjórnunarkerfi sem heitir Auctomatic.

Bobby Murphy og Evan Spiegel, stofnendur Snapchat

Háskólakennarar Bobby Murphy og Evan Spiegel stofnuðu Snapchat með Reggie Brown, Stanford nemanda árið 2011. Í byggingu Snapchat hélt Evan hönnunarhönnun á meðan Bobby skrifaði mikið af kóðanum fyrir fyrstu útgáfur af forritinu. Miðaðar millennials og yngri áhorfendur, Snapchat er margmiðlunarskilaboð sem notuð er af um 166 milljón daglegum virkum notendum. Murphy og Spiegel eiga hver um sig 4 milljarða króna virði.

Nathan Blecharczyk, Brian Chesky og Joe Gebbia, stofnendur Airbnb

Af sjálfu sér skilar Airbnb jákvæð efnahagsleg og menningarleg áhrif á þeim stöðum þar sem hún starfar. Með því að gera gistingu hagkvæmari býður Airbnb upp á ferðalög og menningarmiðlun, þar með talið stuðning við sveitarfélög, íbúa og fyrirtæki í því ferli.

Airbnb var stofnað árið 2008 af því að mestu leyti fjármagnaðir herbergisfulltrúar, sem voru ávallt í baráttunni við leigu, og Airbnb þróaðist í alþjóðlegt vörumerki eftir röð fjármögnunarferða sem hækkaði verðmæti fyrirtækisins í meira en 31 milljörðum króna í mars 2017. Stofnendur Nathan Blecharczyk, Brian Chesky og Joe Gebbia-allt í 30s þeirra - sá sömuleiðis hver þeirra eigin nettó virði skyrocket til $ 3.8 milljarðar.

Adam Neumann, stofnandi WeWork

Starfandi í að minnsta kosti tugi löndum, veitir WeWork sameiginleg vinnusvæði fyrir gangsetning, frjálst fólk og lítil fyrirtæki. WeWork var stofnað árið 2010 af kibbutz-uppi Adam Neumann í New York. Í kjölfar röð fjármögnunarrunda sem innihélt JP Morgan Chase og Goldman Sachs, mældi WeWork verðmatinn 16 milljarða dollara. Nettóverðmæti Adam hækkaði jafnframt um 2,5 milljörðum króna.

6 Algengar eiginleiki frumkvöðla Hver hefur orðið milljarðamæringur fyrir 40

Þó að það sé barnalegt að hugsa um að leyndarmál "milljarðareiginleikar" séu fyrir hendi og eiga sér stað yfir einþátta lýðfræðinnar, þá er það enn þess virði að rannsaka hvort tiltekin hegðun eða hugarfar geti sagt fólki fyrir ótrúlega sjálfbær eða fjárhagslegan árangur.

Hinn raunverulegi spurning er, getur fyrirtæki bækurnar sem þú lest, námskeið sem þú tekur, leiðbeinendur umkringdu þig og hugmyndir sem þú tinker á á frítíma þínum hefur bein áhrif á hæfni þína til að verða milljarðamæringur fyrir 40 ára aldur? Og ef svo er, hvað eru nokkrar af þeim sameiginlegum þemum sem hægt er að beita öllum?

Jæja, nú erum við með sterkar gagnasettir á heimsvísu, auk skrár um hvernig framúrskarandi frumkvöðlar búa til og vaxa fyrirtæki.

Tilviljun, reikningsfyrirtækið PwC og alþjóðlega fjárfestingarbankinn UBS birti áhugaverðar rannsóknir sem rannsakuðu 1.300 sjálfsmögaðar milljarðamæringar með það að markmiði að ákvarða bara það sem veldur þeim.

Til að lána rannsóknin umtalsvert vald og umfang, fjallaði PwC og UBS um tvö áratug, endurskoðuð fræðileg rannsókn, dæmisögur og kannanir og viðtal við meira en 30 milljarða dollara.

Samkvæmt rannsókninni eru að minnsta kosti fjórar þættir sem eru áberandi í mörgum sjálfstætt frumkvöðlum. Þetta eru: 1. Bjartsýnn en snjallt viðhorf um áhættustýringu; 2. Óbundin forvitni; 3. Keen fókus; og 4. Ákvörðun og seiglu við bilun.

Eins og gleaned frá undir 30 milljarðamæringur frumkvöðla sem við grafið inn fyrr, getum við einnig bætt við: 5. Ardent akstur og ástríða; og 6. Hreinskilni til að gera hlutina öðruvísi, eins og algeng einkenni meðal farsælasta fólks heims.

1. Smart viðhorf um áhættuþætti

Nema eitthvað sé hugsanlega banvænt, þá er það allt í lagi - jafnvel mikilvægt - að taka áhættu. Hafa ástríðu til að stunda viðskipti hugmynd og hafa séð möguleika hennar, sumir iðnaður leiðtoga-eins og Mark Zuckerberg niður úr háskóla til að einblína á fyrirtæki þeirra, hætta framtíð án prófskírteini.

Kostir þessarar hreyfingar eru mjög umdeildir eða kannski of miklar en vilji frumkvöðla til að taka mikla áhættu er augljós. Gerð verulegrar upptöku á nýjum, óþekktum mörkuðum eða miðað við óvenjulega samruna eru einnig merki um heilbrigt áhættutöku.

2. Óbundin forvitni

Þú munt ekki fara mjög langt í viðskiptum án þess að hafa nóg skammt af forvitni. Forvitni rekur frumkvöðull til að fylgjast með heiminum, spyrja spurninga, greina vandamál og leita virkan lausnar. Forvitni heldur einnig henni hvetjandi. Sem eigandi fyrirtækisins mun djúp forvitni leiða þig til þess að rannsaka núverandi lausnir eða reynslu notenda til að finna sársauka í viðskiptavinum og þróa nýjar lausnir.

Airbnb stofnendur voru forvitinn um að leigja út dýnur þeirra og rúm rými myndi virka sem viðskiptamódel. Þeir ákváðu að prófa þetta hugtak út á eigin heimili, á ódýran hátt með því að setja upp auglýsingar á Craigslist-ekki þjóta út til að reyna að fá (eyða) milljónum dollara fjárfesta til að prófa tilgátu. Þeir fóru með forvitni sínu og unnu með því sem þeir þurftu að prófa viðskiptahugmynd sína án þess að eyða úrgangi. Næstum allir héldu að þeir væru hnetur en í minna en áratug þróuðu þau "kjánalegt hugmynd" í þjónustu milljarða dollara sem notuð voru af 150 milljón manns í þúsundum borgum um allan heim.

3. Hreinsa áherslu

Öflugir atvinnurekendur virðast hafa ógnvekjandi viðnám fyrir truflun. Þegar þeir losa sig við það markmið sem þeir vilja ná, þá er ekkert (og enginn) sem getur komið þeim í veg fyrir að komast þangað einhvern veginn einhvern veginn. Smart atvinnurekendur eru tileinkuð verkefni sínu, en eru sveigjanleg um hvernig þeir komast þangað. Þeir virðast einnig til að ákvarða eingöngu hvaða svæði starfsemi þeirra ætti að einbeita sér að.

Árið 2012, meðan hann var að þróa Snapchat app, vann Bobby Murphy 18 klukkustunda daga bara til að byggja upp frumgerð. Til þessa dags geymir mikið af kóða Snapchats kóða Murphy.

4. Ákvörðun

Flestir sjálfbjargaðir milljarðamæringar hafa haft fyrstu viðskipti sín fyrir eða á tuttugasta áratugnum. Áður en milljónir hafa verið gerðar, hafa sumir þegar áfallið brot af mistökum. Án gríps og ákvörðunar, getur brjóstið og stigma bilunar fullkomlega afskekkt fólk til að yfirgefa drauma sína og leita að merkingu annars staðar. Hins vegar eru miklar atvinnurekendur haldnir viðvarandi þar til þau hafa náð markmiðum sínum.

5. Passion

Ekkert af sjálfbjarga milljarðamærunum á Forbes listanum var léttur í spennu sinni og skuldbindingu við það sem þeir kusu að eyða tíma sínum á. Sumir, eins og Collison bræður, voru að skrifa hugbúnaðarkóða jafnvel áður en þeir voru tíu. Mark Zuckerberg heldur áfram að keyra þróun Facebook með því að samþætta nýja tækni eins og AI og auka raunveruleika í þjónustuna - áður en tæknin hefur orðið almenn.

6. Nýsköpun

Airbnb, Uber, Stripe, Instagram og Snapchat eru talsverðar dæmi um nýsköpun sem unnin voru af ungum frumkvöðlum á tvítugum. Varan þarf ekki að vera algjörlega öðruvísi eða ný eins og Uber og Airbnb. Þeir geta verið byggðar á lausnum eða kerfum sem eru til staðar en reimagined eða enduruppsett á þann hátt sem betur þjónar ákveðnum markaðssviðum. Snapchat í kjarna hennar er bara skilaboð, en áfrýjun þess að millennials hefur verið stórkostlegur einfaldlega vegna þess að þjónustan endurspeglar hvernig tiltekin kynslóð miðlar.

The bragð til að byggja upp fyrirtæki sem getur knúið þig inn í milljarðamannafélagið er að vera opið og leita virkan á mismunandi vegu til að skoða vandamál og leysa það.

Höfum við misst af einhverjum eiginleikum sem þú telur vera nauðsynleg til að verða ungur sjálfsmögaður milljarðamæringur? Farðu þarna úti, byggðu fyrirtæki og sanna það!