A Federal Skuldalán allt að helmingur vinnuveitanda-greiddra iðgjalda
Lánin komu í byrjun. Það er svolítið erfitt að reikna út og sumir vinnuveitendur stofnuðu upphaflega að einingar þeirra væru lágmarkar ef þeir fengu einu sinni yfirleitt.
Þá var hámarks lánsfé aukið árið 2014 og tekið nokkuð af því að vinna yfir þessar útreikningar.
Lítil skatthlutfall vinnuveitenda er jafnframt allt að 50 prósent vinnuveitandi greiddra sjúkratrygginga. Skattgreiðslan var aðeins 35 prósent af gjaldgengum sjúkratryggingasjóðum frá 2010 til 2013 og atvinnurekendur sem ekki eru hagnýtar geta enn aðeins krafist allt að 35 prósent.
Eins og með öll skattinneign, þá eru einnig aðrar reglur og takmarkanir.
Hæfileikar fyrir smáfyrirtækið
Þrír prósent prófun ákvarðar hvaða lítil fyrirtæki eiga rétt á heilsugæslu skattinneign.
- Fyrirtæki verður að hafa minna en 25 starfsmenn í fullu starfi .
- Meðallaun til starfsmanna verða að vera lægri en 51.600 kr. Á árinu 2016. Bætið saman heildina sem þú greiddir í launum og skiptu því eftir fjölda starfsmanna til að finna meðaltalið.
- Sjúkratryggingargjöld verða að greiða með "hæfilegum fyrirkomulagi".
Engin skatthlutfall fyrir eigendur fyrirtækisins
Lítil fyrirtæki geta ekki tekið skattheimtu fyrir iðgjöld sem greidd eru fyrir hönd eigenda sinna. Þetta felur í sér eigendur fyrirtækja, samstarfsaðila í samstarfi og eingöngu eigendur. Engin skattinneign er í boði fyrir starfsmenn sem eiga 5 prósent eða meira af fyrirtækjum sem eru skipulögð sem C-hlutafélag og engin skattinneign er í boði fyrir starfsmenn sem eiga 2 prósent eða meira af S-hlutafélagi.
Samstarfsaðilar, meðlimir LLC sem eru meðhöndlaðir sem samstarf, eigendur einþátta LLC, S-hluthafar hluthafa sem eiga 2 prósent eða fleiri af S-hlutafélagi og einir eigendur eru allir meðhöndlaðir sem sjálfstætt starfandi einstaklingar í sjúkratryggingarskyni. Þeir eru hins vegar ekki alveg vinstri út í kuldanum. Þeir eru gjaldgengir fyrir sjálfstætt starfandi sjúkratryggingar frádrátt í stað þessa skattinneignar.
A "Qualifying Arrangement"
Innri tekjutryggingin skilgreinir hæfi sem einn sem "er almennt fyrirkomulag sem krefst þess að þú greiðir samræmda prósentu, ekki minna en 50 prósent af iðgjaldskostnaði fyrir sjúkratryggingavernd hvers innritaðs starfsmanns." Ríkisendurskoðun hefur skýrt frá því að þessi 50 prósent regla gildir einungis um heilsuvernd starfsmanna. Sú atburði þar sem vinnuveitandi greiðir helmingi starfsmannsins eingöngu og starfsmaður greiðir alla iðgjöld til að ná til maka sinna og börnin eiga ennþá rétt á.
3 takmarkanir sem geta dregið úr skattaálagi heilbrigðisþjónustu
Sumir lítilir atvinnurekendur gætu ekki fengið fulla fjárhæð lánsins. 50 prósent upphæðin táknar hámarksskattgreiðsluna í boði. Lánið er lækkað eða fellt út við eftirfarandi aðstæður:
- Fjöldi starfsmanna í fullu starfi er yfir 10.
- Meðal árleg laun eru hærri en 25.800 krónur á sama tíma árið 2015 og síðar.
- Raunverulegar sjúkratryggingar iðgjöld fara yfir meðaltal iðgjöld sem greidd eru vegna heilsuverndar á landsvæði vinnuveitanda.
Krafa um heilsugæslu Skattalán
Skattgreiðsla vegna heilsugæslu er hægt að reikna út og krafa um með því að nota eyðublað 8941 . Skjalið verður að fylgja skattframtali fyrirtækisins. Lánið dregur síðan úr tekjuskatti sem fyrirtækið skuldar. Það er þó ekki endurgreitt, en það sem mest getur gert er að draga úr tekjuskatti sem skuldar til núlls. Fyrirtækið mun ekki fá endurgreiðslu fyrir lán sem er eftir. Lánið getur ekki vegið gegn launaskatti eða skatttekjum vegna eigna fyrir lítil fyrirtæki.
Getur fyrirtæki tekið frádrátt fyrir heilsutryggingargjöld?
Lítil fyrirtæki geta tekið bæði frádrátt fyrir sjúkratryggingar iðgjöld og heilsugæslu skatta lánsfé, en fjárhæð frádráttar lækkar með fjárhæð skatthlutfall.
Skipulags Ábendingar
Lítil fyrirtæki ættu að endurskoða bókhaldskerfi þeirra til að tryggja að þeir fylgjast náið með vinnuveitandi greiddum og starfsmönnum greiddum sjúkratryggingum. Þetta getur verið mikilvægt vegna þess að atvinnurekendur verða að tilkynna um gildi sjúkratryggingarbóta á W-2 eyðublöðum starfsmanna.
Eigendur fyrirtækisins gætu líka viljað endurskoða hvernig þeir byggja upp heilsufar þeirra. Til dæmis gætu eigendur viljað endurskoða það hlutfall af heilsugæslustöðvum sem þeir greiða til að vera gjaldgengir fyrir skattinneign. Þetta má vega upp með breytingum á launum, sérstaklega fyrir nýjar ráðningar.