Gjafaraðilar gefa fyrirtækinu þínu því að þeir telja að þú skiptir máli í þeirri orsök sem þeim er annt um.
Gjafamenn meta vinnu þína og vilja hjálpa þér að breyta heiminum. Gjafir þeirra eru fjárfestingar í starfi sem þeir búast við að þú náir. Þeir vilja fá niðurstöður.
Þannig eru niðurstöður bestu leiðin til að sýna þakklæti fyrir gjafa þína. Flestir gjafar þurfa ekki plástra eða sælgæti. Fyrir flesta gjafa getur of mikið bling valdið því að þeir spyrja forgangsröðun þína.
Einstaklingur sem skilar sér í að þakka gjöfum þeirra er DonorsChoose. Einstök kennarar biðja um framlag til að kaupa skólagögn, skólastofu húsgögn eða bækur og sérstakar áætlanir.
Allt þetta fer á DonorsChoose website og gjafar geta valið þau verkefni sem þeir líkjast best. Þegar gjöfin fer fram, fá gjafarfólk sérsniðnar pakkar úr kennslustofunni sem innihalda minnismiða frá nemendum, myndir af nemendum sem nota þau efni sem gjafinn greiddi fyrir og fleira.
Það er öruggur-eldur leið til að hita hjarta gjafa og koma þeim aftur til DonorsChoose website aftur og aftur.
Donors vilja sjá hvað gjafir þeirra hjálpuðu þér að ná. Þeir elska sérstaklega staðreyndir og sögur um hvernig þeir breyttu lífi raunverulegs fólks . Það er hvernig þeir vita að fjárfesting þeirra greiddist af.
Donors vilja til að heyra um konur sem þeir hjálpuðu skjól frá heimilisofbeldi, einmana eldri borgarar, þar sem líf þitt er björt með daglegu heimsóknum þínum eða börnunum sem voru innblásin af fyrstu kynni þeirra við lífræna garðyrkju í bænum þínum.
Segðu stuðningsmönnum þínum, persónulega ef þú getur, eða með fréttabréfum , tölvupósti, símtölum og jafnvel félagslegum fjölmiðlum hvernig líf hvers manns var breytt með þeim forritum sem þau gerðu mögulega.
Til viðbótar við sögur, vanmeta ekki kraft staðreynda og tölfræði. Deila eins mikið smáatriði og þú getur um framfarirnar sem þú hefur gert, fjölda fólks sem þú hefur náð og skilvirkni vinnu þína.
Lærðu meira um SROI (félagsleg ávöxtun fjárfestingar) og hvernig á að nota það til að lýsa því góða sem þú gerir.
Til dæmis,
- Sýnið hvaða áhrif hljómsveitin þín hefur á stærðfræðistig barna barna sem þú þjónar,
- afrekaskrá lífsfærni forritsins,
- Fjöldi affordable húsa sem þú hefur byggt fyrir barátta fjölskyldna,
- eða hlutfall órótt unglinga sem halda áfram að útskrifast úr háskóla eftir að hafa tekið þátt í leiðbeinandi forritinu þínu.
Í stað þess að fíla baubles eða veggskjöld skaltu finna ódýr og persónuleg leið til að þakka gjöfum þínum og tengja þau við verkefni þitt . Lykillinn að mikilli þakklæti er sú að það sýnir þér umhyggju nóg til að setja vinnu í bendingarnar. Þess vegna þýðir handskrifuð athugasemd svo mikið, eða mynd eða teikningar frá sumum börnum.
Hugsaðu um athafnir sem þýða svo mikið meira en hefðbundnar leiðir til að segja takk.
- Hafa nemendur frá einu af kennslustofum þínum höndina skila blað með pappír með höndunum sínum og þakka þér skilaboðum;
- hætta við með bjargað hund og myndir af misnotuðu dýrum sem gjafinn hjálpaði að bjarga;
- eða sendu einfalda persónulega athugasemd frá starfsmanni eða sjálfboðaliði með undirritaðri mynd af þakklátum viðtakendum þjónustu fyrirtækisins.
- undirbúa klippubók með mynd af gjafa með þeim sem þeir hjálpuðu eða myndir af verkefninu sem þeir fjármögnuðust á mismunandi stigum.
- Surprise gjafa með VIP ferð á síðuna þína. Taka með heimsókn með börnum, dýrum eða fullorðnum sem gjafinn hjálpaði. Bjóða gjafanum með sérstökum gjöfum eins og upprunalegu t-skyrtu eða listaverk eða jafnvel litlu veislu með köku og blöðrur
Hvort sem þú ert með flókið rannsóknaráætlun, opinbera stefnuhóp eða heilsugæslustöð, er það sannfærandi leið til að heiðra gjöfum þínum með staðreyndum um hvað peningarnir gerðu þér kleift að gera og fyrstu sögur um líf það breyttist.
Með því að viðurkenna og tilkynna niðurstöðurnar aftur til gjöfum þínum oft og vel, þá gerirðu varanlega vini. Þessi dýpri viðurkenning munurinn sem þeir gera er takkurinn sem þeir vilja og það mun leiða þá til að vera trúfastur fyrir fyrirtækinu þínu fyrir ævi og halda áfram að spyrja: "Hvernig get ég annaðhvort hjálpað þér?"
Uppfært af JFritz