Merking heilbrigðisþjónustu
OSHA skilgreinir heilsugæslu sem að veita heilbrigðisþjónustu einstaklinga, annaðhvort beint eða beint.
Þessi þjónusta er heimilt að veita á ýmsum stöðum, svo sem sjúkrahúsum, tannlækningum og heimili heimila. Árið 2015 voru um 43 prósent heilbrigðisstarfsmanna starfandi í sjúkrabílum samkvæmt BLS. Þessi flokkur felur í sér skrifstofur lækna, rannsóknarstofur, göngudeildaraðstöðu og heilbrigðisþjónustu heima. Um 36 prósent voru starfandi hjá sjúkrahúsum en eftir 21 prósent starfaði í hjúkrunar- og búsetuaðstöðu.
Hættur á vinnustað
Þó að heilbrigðisiðnaðurinn veitir fjölmargar störf skapar það margvíslegar hættur fyrir starfsmenn. The CDC hefur bent þremur víðtækum flokkum áhættuskuldbindinga sem heilbrigðisstarfsmenn standa frammi fyrir.
- Smitandi lyf . Heilbrigðisstarfsmenn geta verið fyrir áhrifum sjúkdómsvaldandi sýkla eins og bakteríur, veirur og sveppir. Sjúklingar sem fluttar eru með blóð geta valdið alvarlegum sjúkdómum eins og lifrarbólgu, HIV / alnæmi, svínaflensu og ebola hita.
- Lyf og efnafræðilegar hættur . Fjölbreytt úrval af efnum er notað í heilsugæslu og margir geta verið hættulegir fyrir starfsmenn. Dæmi eru lyf gegn krabbameini og lyfjum sem eru gefin í formi lofttegunda eða úða. Efnafræðilegar hættur eru þrif og hreinsiefni og efni sem notuð eru í læknisfræðilegum rannsóknarstofum.
- Líkamlegar hættur . Starfsmenn geta verið slasaðir með því að framkvæma endurteknar aðgerðir eða meðan þeir flytja sjúklinga. Aðrar líkamlegar hættur eru röntgengeislar, leysir, geislavirk efni og ofbeldi á vinnustað.
Sérstakar hættur sem starfsmenn standa frammi fyrir eru háð þeirri vinnu sem þeir framkvæma. Til dæmis eru hjúkrunarfræðingar með tilhneigingu til álags eða sprains frá lyfjameðferð meðan á rannsóknarstofu er að ræða meiðsli af völdum skaðlegra efna.
Sjúkrastarfsmenn
Samkvæmt BLS þjást starfsmenn á einka sjúkrahúsum meira á vinnuslysum og veikindum en þeir sem starfa í öðrum hættulegum störfum eins og framleiðslu og smíði. Þar að auki eru meiðsli sem sjúkrahúsfólki þjáist af kostnaðarsöm.
Rannsókn á upplýsingum um meiðsluskilyrði 2015 af bls. Bendir til þess að tvær algengustu orsakir meiðslna fyrir starfsmenn á sjúkrahúsum (öðrum en geðrænum aðstöðu) voru að lyfta eða flytja sjúklinga og sleppa og falli . Fyrir starfsmenn sem starfa á sjúkrahúsum og vímuefnaneyslu, var algengasta orsökin af meiðslum ofbeldi á vinnustað.
Heima heilbrigðisstarfsmenn
Öldrun Bandaríkjanna hefur gert heimili heilsugæslu einn af ört vaxandi störfum landsins. BLS hefur gert ráð fyrir því að heimilisstörfum fjölgi um 40% frá 20016 til 2026.
Sjúklingar sem starfa hjá heilbrigðisstarfsmönnum heima eru yfirleitt aldraðir, fatlaðir eða endurteknar. Margir þurfa aðstoð við dagleg störf eins og að baða sig, klæða sig og flytja frá einum stað til annars. Heilbrigðisstarfsmenn heima eru staðsettir á heimilum heimilanna, þannig að þeir hafa ekki aðgang að loftljósum, strokkum og öðrum tækjum sem nota á sjúklinga sem eru notaðir á sjúkrahúsum.
Vegna þess að þeir flytja oft sjúklinga handvirkt, eru þeir líklegri til að sprain og álag áverka. Þeir geta einnig verið slasaðir af dýrum, heimilisofbeldi, slips og falli og aksturarslys.
Hjúkrunarheimili starfsmanna
Þó að starfsmenn í hjúkrunar- og búsetuþjónustu standi frammi fyrir mörgum af sömu áhættu og starfsmenn sjúkrahúsa, svo sem stofna og sprains, eru þeir sérstaklega viðkvæmir fyrir ofbeldi á vinnustað. Fjórðungur allra vinnustaða árás fer fram í hjúkrunarheimilum og íbúðarhúsnæði.
Skýrsla CDC gefur til kynna að hjúkrunarfræðingar í hjúkrunarheimilum séu oftast árásarfullir starfsmenn í Bandaríkjunum. Gerandinn er oft öldruðum búsettur með vitglöp eða aðra heilasjúkdóma. Hjúkrunarfræðingar geta einnig verið árásir af fjölskyldumeðlimum íbúa. Margar árásir eru ekki tilkynntar. Þannig er raunverulegt fjöldi atvika líklega hærra en landsframleiðsla bendir til.
Koma í veg fyrir meiðsli
Á undanförnum árum hafa mörg heilbrigðisstofnanir bætt gæði þeirra umönnun í því skyni að auka öryggi sjúklinga. Þegar sjúklingar eru öruggari eru starfsmenn öruggari líka. Starfsmenn eru líklegri til að taka öryggisráðstafanir í starfi þegar þeir telja að vinnuveitandi þeirra sé skuldbundinn til að viðhalda öruggum vinnustað. Hér eru nokkur skref sem vinnuveitendur geta tekið til að stjórna sumum helstu áhættu sem heilbrigðisstarfsmenn standa frammi fyrir.
Rétt meðferð við sjúklingi
Heilbrigðisstarfsmenn hafa hærra hlutfall af völdum stoðkerfisskaða en starfsmenn í flestum öðrum atvinnugreinum. Mörg þessara meiðslna eru af völdum lyfta, færa eða færa sjúklinga. Algengustu tegundir af meiðslum eru sprains og stofn á axlir eða neðri baki.
Til að koma í veg fyrir meiðsli skulu vinnuveitendur lágmarka eða útiloka handvirkt lyfta eins mikið og mögulegt er. Þetta er hægt að ná með því að bera kennsl á þær tegundir hreyfinga sem líklegast er að valda meiðslum og veita þá hjálpartæki.
Margar gerðir af vinnuvistfræðilegum tækjum eru til staðar sem geta komið í veg fyrir vöðvaverkir. Dæmi eru renna stjórnir, hjólastólar og sturtu stólar. Starfsmenn verða að vera leiðbeinandi hvernig og hvenær á að nota slík tæki. The CDC veitir nákvæma skýringu á notkun vinnuvistfræði til að koma í veg fyrir vöðvaverkir. Greinin er ætluð til hjúkrunarheimila en einnig við aðra heilsugæsluaðstöðu.
Sýkingastýring
Heilbrigðisstarfsmenn geta orðið fyrir mörgum tegundum smitsjúkdóma í starfi. Aðalstillingar sendingarinnar, í samræmi við CDC, eru samskipti, dropar og loftburður agnir. Samskipti geta verið bein (snertir sýktan sjúkling) eða óbeint (snertir sýkt atriði eins og hurðartæki). Droplets má búast þegar sýktur sjúklingur hósta eða sneezes. Loftflutningur fer fram þegar mjög litlar agnir eru svifaðir í lofti yfir tíma. Hægt er að sprengja agnirnar um byggingu með loftstraumum.
Til að vernda starfsmenn gegn smitsjúkdómum þurfa heilbrigðisstarfsmenn að stofna sýkingarstjórnunaráætlun. Forritið ætti að takast á við málefni eins og handþvottur, hreinlætisaðstöðu, persónuhlífar og förgun nálar og annarra skerpa. Sýkingarstjórn er flókið mál. Vinnuveitendur geta fundið nákvæmar upplýsingar um smitandi sjúkdóma á heimasíðu OSHA.
Rétt meðhöndlun hættulegra efna
Fyrir starfsmenn í heilbrigðisþjónustu eru hættuleg efni efni, lyf, efni (svo sem latex) sem geta valdið ofnæmi og líkamlegum efnum eins og geislun. Einhver þessara efna getur valdið meiðslum ef það er ekki meðhöndluð með réttum hætti. OSHA veitir sérstakar leiðbeiningar til að meðhöndla hvert af eftirfarandi:
- Efni eins og etýlenoxíð og formaldehýð
- Hættuleg lyf eins og svæfingargasi
- Geislun
- Latex ofnæmi
Stjórna vopn á vinnustað
OSHA skilgreinir ofbeldi á vinnustöðum sem hvers konar athöfn eða ógn af líkamlegri ofbeldi, áreitni, hótunum eða öðrum ógnandi truflun hegðunar sem á sér stað á vinnustaðnum. Ofbeldi á vinnustað inniheldur ógnir, munnleg misnotkun, árásir og morðingjar. Einn af bestu verndunum gegn ofbeldi á vinnustað, samkvæmt OSHA, er stefna um núllþol. Stefnan ætti að gilda um starfsmenn, sjúklinga, gesti og aðra sem koma í snertingu við starfsmenn.
OSHA veitir nákvæmar leiðbeiningar fyrir vinnuveitendur um hvernig á að meta vinnustað sinn og þróa áætlun um ofbeldisvarnir á vinnustað. Ofbeldisvarnaráætlun getur staðið sig eða verið tekin í öryggis- og heilsuáætlun, verklagsreglur eða handbók starfsmanna .